Roda Motiv

5 Cara Terampuh Menghadapi Persaingan Kerja Di Kantor – Untuk mencapai prestasi positif apapun, selalu di dahului dengan persaingan, hal ini masuk akal dan terjadi di bidang apapun, tak terkecuali akan terjadi pula di dunia kerja. Jika disikapi dengan positif, suatu persaingan bukanlah hal yang negatif melainkan positif, alasannya ialah persaingan ini akan memicu kinerja dari pihak yang terlibat persaingan. Ada aneka macam motif kenapa persaingan kerja di kantor itu terjadi, beberapa di antaranya ialah alasannya ialah ingin naik jabatan, mendapat bonus, kenaikan gaji, atau bahkan hanya ingin dianggap lebih berkualitas dari si pesaing. Tapi yang terpenting, apapun itu motifnya jangan lupakan untuk mengadapi persaingan tersebut dengan cara yang baik dan elegan. Kalau membicarakan problem cara menghadapi persaingan kerja di kantor itu memang sedikit menciptakan dilema. Kalian sendiri niscaya sadar, ketika kalian berusaha menghadapinya dengan cara yang baik, bukan berarti si pesaing a

Kriteria Pelamar yang Paling Banyak Dicari Oleh Perusahaan Besar – Mencari pekerjaan memang gampang-gampang susah, kadang kita merasa memenuhi persyaratan dari sebuah perusahaan, tapi kok enggak diterima juga saat melamar. Asal kau tahu, persyaratan yang tertulis itu hanyalah segelintir syarat yang diinginkan perusahaan, ada syarat lain yang lebih diinginkan perusahaan, dan itu kadang tidak diungkapkan. Syarat pendidikan, tinggi badan, jenis kelamin, pengalaman, domisili, dll, itu hanya syarat umum saja. Lebih banyak, hanya dipakai saat seleksi administrasi. Setelah itu, perusahaan mempunyai kriteria-kriteria khusus yang tidak pernah diungkapkan dengan kata-kata. Dalam tahap ini, hanya bermodal ijazah, skill, dan rupa saja tidak cukup. Yap, dalam proses rekruitmen di tahap lebih lanjut, perusahaan-perusahaan besar lebih fokus pada sifat atau abjad dari setiap pelamar. Di sinilah yang cukup sulit untuk dilalui bagi pelamar alasannya secara tidak sadar sifat atau abjad kita digali

Darimana Google, Facebook, Instagram dan Twitter Mendapat Keuntungan? – Kalau kita memakai layanan Google menyerupai gmail, Google Search, mendaftar di Facebook dan Instagram secara gratis, kira-kira darimana mereka mendapat keuntungan? Padahal kita mendaftar dan memakai mereka secara bebas dan gratis. Sering bukan kita berpikir menyerupai itu? Tapi jangan salah lho, mereka justru mendapat laba alasannya ada kita yang memakai layanan mereka. Yap betul, bukan berarti alasannya kita sebagai pengguna yang “digratisi” oleh mereka tidak menyumbang apapun, justru adanya pengguna menyerupai kitalah mereka mendapat keuntungan. Kok bisa? Bisa dong, jadi disini ada 3 pihak yang terlibat, pihak 1 yaitu pengelola (Google, Facebook, Instagram, dan Twitter), 2. Pemilik bisnis, 3. Para pengguna umum layanan. Kaprikornus hubungannya menyerupai ini, pemilik bisnis membutuhkan kita, tapi tidak gampang untuk menjangkau kita yang jumlah dan tempatnya sangat banyak, sehingga pemilik bisnis memakai pen